Кирову нужны не только дороги, но и новые гостиницы. С таким предложением выступил губернатор Александр Соколов. Он объясняет это развитием внутреннего туризма и грядущим юбилеем. Помимо прочего, Соколов отмечает, что в Кирове есть ряд отелей для отдыха и бизнеса, но их мощностей недостаточно. Так ли это и нужны ли новые гостиницы в Кирове?

      Один из представителей гостиничного бизнеса говорит, что заполняемость кировских отелей не так высока. Согласно среднегодовым показателям, она составляет 70%. По месяцам эти значения отличаются, потому что спрос идёт волнами. На приток гостей в основном влияют праздничные мероприятия и сезонность, отмечает специалист. 

     - В целом, если сейчас говорить про город Киров, то мы наблюдаем сверхспрос, я бы так сказал. Причём он идёт волнообразно, начиная где-то с осени 23-го года. И чем ближе мы к мероприятиям юбилейного года, тем чаще эти волны идут. Но я хочу сказать, что для Кирова это ситуация не совсем нормальная. Что будет дальше -  это большой вопрос, - Алексей Соловьёв, специалист в сфере гостеприимства. 

      При этом эксперт отмечает, что те факторы, которые сейчас влияют на загрузку отелей, могут не сохраниться в ближайшие пять лет. Это как раз то время, за которое окупаются новые отели. А их, по словам кировского экскурсовода, более чем достаточно.

      - Даже в 19 году, когда у нас туристов было крайне мало, было 68 гостиниц. Это вместе с хостелами, гостевыми домами и так далее. И все эти гостиницы работают. И, скорее всего, их стало ещё больше, а я даже знаю, что их стало ещё больше. На какой объём гостей мы рассчитываем? Это первое. И второе: я считаю, что гостиниц хватит. Даже если не хватит, то народ, который сдаёт квартиры, сможет на этом даже заработать, - Эдуард Филиппов, экскурсовод. 

      Представители гостиничной отрасли зарабатывают не так уж и много. Обслуживающий персонал в кировских гостиницах в среднем получает 37 тысяч рублей. Из-за этого туда мало кто идёт. Дефицит кадров огромный. 

     - Смотрим соотношение количества вакансий к количеству резюме. Считаем,  что на рынке труда люди находят работу и работодатели закрывают вакансии спокойно, если индекс от 4 до 8. В Кирове, в Кировской области он сейчас равен 2,7, что говорит о дефиците людей. А в сфере гостеприимства он еще ниже - 2,3, - Арина Батракова, представитель сервиса по поиску работы.

     Выходит, что найти людей очень сложно. И если даже построить новые гостиницы, кто там будет работать? Получается, что идея есть, спрос туманный, а кадров нет. 

Материал подготовил Кирилл Комаровских